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第466章 谁受得了[2/3页]

　　里走去。

　　柳宝月浑身一颤，感觉有点下流。

　　她小声道：昨晚一次，今天早上一次。

　　白天在外面玩了这么久，你怎么还有精力？

　　这是不是有点不合理？”www.jieshengit.com

　　唐颂手捏了捏她的大腿，“你根本不了解我的性能有多强，对你我已经很收敛了。”

　　柳宝月咬着下嘴唇，趴在他背上低声“哼哼”了几声。

　　想要挑衅两句，却又不敢。

　　…

　　事实证明，腹肌人鱼线带来的核心力不是开玩笑的。

　　回到家里，她终于体会到了唐颂所说的强到底有多强。

　　2022年11月22日，多云，3~10℃，农历小雪。

　　气温接近0度。

　　路边的草枯了。

　　清晨，卓越的生物钟将唐颂唤醒。

　　他拍了拍柳宝月的脑袋，“要一起去晨练吗？”

　　柳宝月睁开红肿的双眼。

　　起初还有些迷迷糊糊。

　　看到他那张熟悉的俊脸，畏惧的缩了缩身子。

　　想起了昨天晚上狂风暴雨。

　　她弱弱道：“我不去，我今天哪都不去，我要休息。”

　　吃完早饭。

　　唐颂洗碗的功夫。

　　柳宝月又钻进了被窝里，把自己裹得严严实实。

　　唐颂没好气道：“有必要这样吗？”

　　“有必要！”柳宝月瞪着大眼睛道：“今天不是要开会吗？你去忙就好，不用管我。”

　　等到唐颂离开。

　　柳宝月长舒口气，小心翼翼从被子里出来。

　　摸了摸，心口、小腹还是很疼。

　　她嘴里喃喃道：“太夸张了，偶尔一次两次还可以，要是每天这样，谁受得了？”

　　……

　　标点传媒有限公司。

　　开完工作会议。

　　新任人力总监段文萱、财务总监潘星霖，跟着唐颂回到办公室。

　　三人寒暄了一阵。

　　两人将重新制订的激励保障制度和薪酬晋升体系进行了简单的介绍。

　　唐颂一边听着，一边频频点头。

　　【存在感】这个任务的进度已经达到了90%。

　　在经历了一系列改革优化后。

　　如今公司具备了完善的加班制度。

　　提倡合理加班，而且可以调休或折算加班费，提供免费工作餐。

　　足额缴纳五险一金。

　　团建经费、节日福利、饭补、话补全部落实到位。

　　…

　　前段时间招聘的新员工已经渐渐融入了工作。

　　公司内部的工作氛围得到了极大的改善。

　　接下来就

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